电影《年会不能停》解说文案 第三节
1个月前
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文案内容
遇事要给下属留空间
这是一名称职高管所具备的驾驭手段
用下属的主观思维来调动他们的能动性
貌似能说不明白
其实就是让他听不懂
领导的心思要让下属去自己领会
为了打好感情牌
就必须要把自己的亲和力表现出来
就是给下属多灌点迷魂汤
让下属觉得和自己的关系杠杠滴
这样他们才会心甘情愿的给你做事
当然相互鞭策和鼓励也是必不可少的
员工内部正邪两派的斗争能相互制衡
这就是所谓的狼性竞争
那些火药味和不满情绪也就从领导身上转移开了
用一句话概括就是
听话的员工是不容易给炒鱿鱼的
但是好的领导就没那么容易当了
庄正直给托马斯软禁了起来
守卫的疏忽让他给逃跑了
庄正直发誓要夺回属于自己的一切
他穿着妈妈的那条…
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